供稿：王焕宁 摄影：张博文 编辑：刘艳

　　11月6日下午两点半，我校七号楼报告厅气氛热烈，掌声雷动。在校团委“信仰•青春•阳光”主题活动的号召下，材料学院针对学生需求，在“育材微讲堂”第一期活动中，邀请到了我校88级校友，金发科技集团董事长袁志敏先生担任主讲嘉宾，与大学生们一同分享他立业、创业、成业的故事。

　　袁志敏先生与大家分享了他的成长历程，用幽默风趣的语言将他带领公司从2万元创业的小作坊到总产值逾百亿元的高科技上市公司，从一个名不见经传的地方小厂到享誉全球的民族改性塑料行业冠军的故事娓娓道来，他充满自信的讲述过程中，不断迸发出的智慧的火花，他简短的语言中蕴含着很多小道理，这些小道理引起场内观众共鸣，继而报以热烈的掌声。

　　袁志敏先生作为从北理工走出去的杰出校友，对北理工有着深厚的感情，他特意要求在报告之后的互动交流环节要尽可能多的回答学生的问题。

　　会场中不仅吸引了来自华体会体育的学生，其中还吸引了来自北京航空航天大学、中国农业大学、湘潭大学等其他兄弟高校的学生。大家踊跃的提问与袁先生精彩的回答将本场报告会推向了一个新的高潮，许多学生和老师就感兴趣的问题向袁志敏先生提问，无论问题多么具有挑战性，袁志敏先生都从容不迫的回答，而且每次都对提问者致以谢意。

　　其中，材料学院的陈鹏万书记和化工与环境学院的张振华书记也在观众席就座，他们也纷纷代表学生向袁董事长提出了学生关心的问题。袁志敏先生用他的人格魅力征服了在场的同学和老师们，提问的时间一再被延长，当主持人宣布提问环节结束的时候，全场观众向袁志敏先生报以热烈的掌声。

　　【微言微理】

　　“什么是人才？人才即是人尽其才”
　　“用人规定是由人事部门来制定的，但对于一些能胜任岗位的、但又不符合规定的人，公司的老总是要破格录用的，老板就是用来破坏规矩的”
　　“学习是要花苦功夫的，当年的我为了考研，咖啡喝到要中毒，所以一旦下定目标要考研，就要全身心投入，不能三心二意”
　　“大学一毕业，不要想马上就能买到属于自己的房子，我们不能去助推房价嘛，我和许多创业的同事们很长一段时间里都是住在厂子里的”

　　——“育材微讲堂”第一期嘉宾袁志敏

　　附：“育材微讲堂”是材料学院于2012年11月创办的适应新形势的、适应新需求的面向材料学院学生和全校学生的开放式的教育型活动。活动宗旨是“育人为本、通材达识、微言微理、讲学品知、荟萃一堂”。“育材微讲堂”中的“微”有三重含义：第一，是灵活小巧的“微”，讲座形式小巧灵活，分别有为实体讲座和网络微讲堂等形式；第二，是新型通讯工具微博微信的“微”，材料学院希望借助新型媒体工具的力量，将一些教育理念传播到每一位学生，加强互动，方便学生反馈问题；第三，是通过各位嘉宾的“微言微理”，用小道理来潜移默化影响学生。

　　“育材微讲堂”将会邀请专家学者，杰出校友，朋辈精英以及资深老师等作客，通过实体讲座、网络微讲堂空间等形式灵活多样的为同学们答疑解惑，指点迷津。

（审核：张舰月）